Agile Coach (m/w/d)

Location: Hannover

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Agile Coach (m/w/d)


Wir sind ein IT-Beratungs- und Entwicklungsunternehmen mit Sitz in Hannover.

Namhafte Banken und Versicherungen zählen zu unseren Kunden und beauftragen uns mit der Konzeption und Realisierung komplexer IT-Projekte u.a. im Bereich Anwendungssysteme und Datenbanken.

Deine Aufgaben bei uns im Team:

Du unterstützt unsere Kunden in der Rolle des agilen Coachs

Du begleitest unsere Kunden bei der agilen Transformation und führst nachhaltig agile Praktiken ein

Du förderst Teamentwicklung, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein im Sinne des agilen Manifests

Du führst regelmäßig Trainings zu Themen wie Agile Leadership, Coaching, Agile Requirement Engineering und Scrum durch

Du übernimmst die interne OKR-Master Rolle und begleitest unsere Teams bei den Vorbereitungen und den Serienterminen

Damit überzeugt uns Dein Profil:

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, z. B. in den Fachrichtungen (Wirtschafts)informatik, BWL oder Psychologie und bringst mehrjährige Erfahrungen in der Begleitung von Unternehmen bei agilen Transformationen und der Arbeit als agiler Coach mit. Zudem hast du bereits regelmäßig interaktive Trainings durchgeführt.

Du kennst die agilen Werte und Prinzipien und lebst diese aktiv vor. Zu Deinen Stärken zählen die Moderation und Kommunikation ebenso wie Eigenständigkeit und ein überzeugendes Auftreten.

Du möchtest Dein Wissen sowie Deine Ideen gleichermaßen bei unseren Kunden einbringen, Lösungen für komplexe Problemstellungen entwerfen und verfügst über systemisches Denken sowie Abstraktionsvermögen? Dann bewirb dich bei uns!

Bei uns erlebst Du die Vorteile eines agilen IT-Beratungsunternehmens und steigst direkt in ein interdisziplinäres Team ein. Wir bieten dir spannende Projekte bei Kunden aus Hannover oder außerhalb an. Zudem bieten wir eine Reihe von Weiterbildungen an, die du gerne regelmäßig nutzen darfst, um dich und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Kollegiale Unterstützung, Informations- und Wissensvermittlung, regelmäßige Zusammenkünfte und eine vertrauensbasierte Unternehmensführung sind Kernelemente unserer Unternehmenskultur. Ein attraktives Gehalt sowie ein respektvoller Umgang miteinander sind weitere Pluspunkte, die für unser Unternehmen sprechen.

Lust mitzuwirken?
Du hast Interesse oder Fragen? Dann schreib mir einfach eine Mail recruiting@frobese.de oder kontaktiere mich bei Susanne Meyer | XING oder Susanne Meyer | LinkedIn

frobese GmbH Informatikservices
Susanne Meyer
Heiligerstraße 3
30159 Hannover
recruiting@frobese.de

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